2015年8月20日至8月21日，271教育集团干部培训会议在潍坊实验中学召开。271教育集团总校长赵丰平、潍坊益园置业有限公司董事长王建庆、山东师范大学教授高伟、中伦律师事务所律师王秀芳、集团及各学校全体干部参加了会议。集团学生成长研究院院长赵庆华主持会议。
　　8月20日上午，集团总校长赵丰平对会议提出了要求，希望全体参会人员明确会议主题，咬紧会议目标，认真思考团队强文化建设、落实工作标准的策略与措施，彻底解决项目管理过程中“工作无标准”、“项目责任人不责任”和“会商无主题”等问题。
　　随后，集团教师发展研究院院长贾世杰对课程创新、课堂建设进行了专题培训，集团大数据中心主任刘择介绍了集团数据中心建设和学校信息化发展要求，王秀芳律师做了国学教育报告及法律知识培训。
　　8月20日下午，集团两院三中心与各校五大中心进行了对口会商，主题为“落实工作标准的策略与措施”；同时，赵丰平总校长与九位执行校长进行了以促进学校管理与发展为主题的会商。
　　8月20日晚，集团各学校管理干部进行了全体会商，主题为“落实工作标准，彻底解决‘三个问题’，提高项目管理效率”。赵丰平总校长参加了山东省昌乐二中会商会，并做出指导，系统论述了工作、生活、静思，目标、内容、团队和战略、战术、落实等三组关系。
　　大会第二天上午，高伟教授宣读了《271教育基本法》，并获得全体与会人员通过，赵丰平总校长签署并正式施行。《271教育基本法》的实行是271教育集团发展的里程碑式事件，标志着集团确定了未来发展的理论依据与战略方向，为学校发展机制的顶层设计、科学规划教育、教学和管理提供了行动指南。
　　随后，山东省昌乐二中副校长李宝森介绍了山东省昌乐二中项目管理经验，潍坊峡山双语学校执行校长王守海介绍了潍坊峡山双语学校强文化建设经验，潍坊实验中学副校长周少华介绍了潍坊实验中学课程、课堂建设经验。集团各学校执行校长对新学期工作做了表态。
　　8月21日下午，赵丰平总校长与集团各学校执行校长签订了学校项目管理责任书，明确了学校管理者的责任，为各学校扎实推进项目管理、落实工作标准提出了高要求。
　　最后，赵丰平总校长从强文化建设、271教育特色价值观、271教育特色课程、271教育特色课堂、271教育特色管理、干部领导力五大修炼、干部修养十条等方面对全体参会人员进行了培训，为集团下一步工作开展提出了要求，指明了方向。
　　本次会议强化了全集团强文化建设，强力引领项目管理的推进和工作标准的贯彻落实；为集团各学校新学期工作高标准启动提供了有力保障。